🔥黑人🔥资源总监（宇）➕资源副总（肖）

从业酒吧行业十几年，第2次主动爆黑。

只因事情太恶心，让大家都看看，为何行业会乱七八糟和内卷，是因为有了不守规矩的人和垃圾，世界的核心是人，任何因果都离不开人。

今天爆黑两个人，跟场所无关，由于是真实发生在（我合伙人）身上，我作为他长期合作（伙伴及股东），听到这事情很愤怒💔，于是必须要在圈内✖️通报，大家擦亮眼，记得避坑。

特别是有集团资源的人，也许你遇到这些人，甚至连集团资源都给你挖走，才知道这个世界什么渣，什么傻X都有。

在今年2024年10月份，（合伙人）经过各方面关系和人脉资源，为（福建泉州石狮~万国会）安排了资源，因缺人或想大换血，所以找到我合伙人。

目前所谓资源副总（肖），由于在这之前联系过（合伙人）好几次，都没安排上，也许只因是养老场和人多关系，我这边也帮忙找过很多人，但始终有各种问题去不了，所以一直没安排上。

直到在10月20号左右，（合伙人）才通过好朋友关系介绍，找到一位东北资源总监（宇），谈好准备驻场。

由于当时资源总监在东北，最开始只能招人先去福建，东北资源总监（宇）在10月29号才赶到福建，之后工作中，三方也没有任何矛盾纠纷，直到准备撤人最后一天，问题来了 ？

从10.22号放人开始到11.13号，在23天内时间里，一直反反复复招人和流失，所以一直重复着招人环节。

也许有很多原因，也许是养老⺁，也许是上班时间太长客户来得晚，也许是新来的运气不好，来的当天只有几百~2K左右，第二天就走，所以一直在招人。

因为无底薪人员流失太大，招了30多个人，最终只留下四五个，于是总监（宇）跟资源副总（肖）谈过几次之后，依然没有效果，所以资源总监（宇）跟（我合伙人）说不想做了，赚不到钱想换场。

因为合伙人一直做事谨慎和细节，在这之前，合伙人其实已经准备了三个厂做（后备），这是在还没开始做（万国会）就已经准备好场子，但后面招了几天人，都不愿意去，所以总监（宇）再次声明，要自己找厂准备离开，事情缘由才正式开始。

由于（合伙人）跟万国会副总（肖）认识很多年，所以之前谈的无底93，给了总监（宇）90，而每天公司财务会对接（合伙人），每天收到帐会第一时间转账给总监（宇），从来没欠过一分钱，包括目前20多个场全部流程统一。

拿93给90，做到仁至义尽，另外由于我们合伙人股东有三个人，剩下的三个点要每个人A，所以人均到手才一个点，一个厂只有一个点，是真正没钱赚。

由于（合伙人）跟资源副总（肖）认识很多年，所以谈了以30元/人，按每天上班总人数叠加为底薪，做为薪资补助，有语音文字凭证如下图 :




我们目前全国有20多个场子在操盘，所以合作总监有很多，就是因为人品第一，所以我们每个厂点位也都要的少，才能以最快速度占领市场份额。

因为合伙人自己是做（白天）实体公司很多年，所以对于酒吧这一块，只是有很多资源，没有想一个店拿十几个点，所以我们宁愿少拿利润，也只希望下面的人能稳定，所以我们股东一般一个厂，最多分下来有人均两个点空间。

当资源总监（宇）11.13号说买了明天早上的票准备离开，所以（合伙人）结账到11.13号，11.14号早上总监（宇）离开。



但因为14号凌晨女孩都有上班，所以（合伙人）才加了上班女孩微信，准备结款完最后一天上班薪资。

14号晚上当（合伙人）在群里拿业绩表跟（公司财务）对账，准备按正常流程结款给下面女孩，最后（财务）私信合伙人说，已经私下转账给总监（宇），当合伙人问（财务）要截图，（财务）始终说没有截图 。




另外合伙人马上找到总监（宇），等了十几分钟，依然没回复，全程（我）是在旁边，这个事情可大可小，如果（财务）私底下结款给你

你应该第一时间报备到（合伙人）说一声，而不是我们去问这个事情，这也是做人做事的细节，这才是合作的原则性。

之后（合伙人）立即拉黑了总监（宇）。


我个人来说，从来没认为你想私吞这100多，都是小钱，而是你做事有问题，你要想想，你为什么可以直接对接到财务，我们20多家店没有一个总监是可以对接到财务，为什么你有这个资格？

因为我们当你是自己人，所以对你毫无保留，但你连收尾都不会，成年人的世界里，要会做人，做事也要好看，哪怕你穷途末路，都会有人帮你。

可能你永远都看不到自己的问题，也有很多人都在帮你，但你只看到自己好，但其它人只字不提

这里就可以看出人品和细节很重要，钱多钱少真无所谓，这种做人做事会在任何圈子难活。

于是总监（宇）知道被拉黑之后，发了一条手机短信给（合伙人），如下图 :  


我们真是给你脸，你还真当自己有能力？你好像忘记才刚刚出道没多久？

这里重点说明路费的事情 :



我们目前全国操盘了20多家店，所有人员全国统一，报销500封顶，为了不让任何厂出错，所以（合伙人）最初还在谈场子，就通知到总监（宇）路费封顶500，直到11.14号，有女孩子私下说（全额）报路费，才有了第1次的争执。

这个事情很明显，总监没有进场的时候，就已经告知（路费）500封顶，到最后你依然觉得自己没错，还反复强调，合伙人没跟你说，把所有的责任推过来，是你妈（教）你这样做人？再一次证明人品问题 ……

我个人想说你自己出道时间不长，就把人做成这种，你以后怎么活？

因为你们也是朋友，也是老乡介绍，所以（合伙人）找到推荐人（乾），说明了整个事件，下图是（推荐人）评价 :



以后全国都是靠关系才有工作，每个人都乱，这个世界还有救？

最后合伙人联系到资源副总（肖），（肖）也只回复了一句 : 这又是没对接好，打发了，然后就（从此）联系不上（肖）。



拉黑总监（宇）这个事情，同时也跟资源副总（肖）说了，所以回了一句之后，到目前整整10天，却一直联系不上资源副总（肖）



合伙人是想总监（宇）突然走得急，所以，准备重新跟资源副总（肖）安排一批人，还在考虑为公司（善后），所以另外这一次谈的是95，可能就是因为95才一直消失吧

我们几个股东同时也说了，在福建做其他店都是95，能做就做，做不了95，就把底薪结款，我们就结束，不拖不欠。

这个事情真的很简单，结款之后没有任何事情，就算以后不联系，至少没必要（闹翻）？

紧接着第3天，由我本人看到，离开的总监（宇），又在满世界跟（万国会）招人，那现在就很清晰明了，一句话，私下串通了？



我相信如果你走了，你肯定不会再跟（公司）招人 ，是因为合伙人跟副总（肖）说拉黑总监的事情，也许才有后面一系列事情。

就算你说走没走，你为了另外多拿三个点，说自己去内蒙古接场，脸都不要了？

玩任何圈子，人品必须第一，没有人品的男人，以为自己飞黄腾达，其实他从来没有真正看过外面的世界，有多少个山外有山，人外有人。

一直强调的人品，不只是嘴上说说，而是用心做人做事，我们用人品对待所有人，但也阻止不了任何人坑我们。

当然我相信（他们）的圈子会越来越窄，越来越难活，更别提自己没几斤几两还到处装B，还到处惹人烦，没有任何技术含量，只是吹牛逼，瞎逼逼而已。

~~ 各位夜场人，擦亮双眼，共勉加油！